Stundenlohn-Gehalt-Rechner
Rechnen Sie einen Stundenlohn, eine Tagesvergütung, ein Monatsgehalt oder ein Jahresgehalt in die anderen um. Sie können die Stunden pro Tag, die Arbeitstage pro Monat und eine jährliche Sonderzahlung festlegen.
So funktioniert die Umrechnung
Die Umrechnung verwendet die Stunden pro Tag und die Arbeitstage pro Monat. Die Zahl der Monate im Jahr ist auf 12 festgelegt.
- Tagesvergütung = Stundenlohn × Stunden pro Tag
- Monatsgehalt = Tagesvergütung × Arbeitstage pro Monat
- Jahresgehalt = Monatsgehalt × 12 + jährliche Sonderzahlung
Die Gegenrichtung verwendet dieselben Formeln. Um den Stundenlohn aus einem Jahresgehalt zu erhalten, ziehen Sie die Sonderzahlung ab, teilen durch 12 (Monatsgehalt) und teilen dann durch die Arbeitstage pro Monat und die Stunden pro Tag.
Die Standardannahme: etwa 40 Stunden pro Woche, 52 Wochen im Jahr
Das Formular beginnt mit 8 Stunden pro Tag und 21,666667 Arbeitstagen pro Monat. Das sind 5 Arbeitstage pro Woche an 52 Wochen, also 260 Arbeitstage im Jahr, geteilt durch 12 Monate. Das ergibt das übliche Jahr von etwa 2.080 Stunden (40 Stunden × 52 Wochen).
Beachten Sie, dass 260 ÷ 12 nicht abbricht: Es ist 21,6666…, und das Formular verwendet 21,666667, dieselbe Zahl auf 6 Nachkommastellen gerundet. Das Jahr in der Berechnung hat also 2.080,000032 Stunden, nicht genau 2.080. Der Unterschied liegt in den angezeigten Beträgen weit unter einem Cent: Ein Stundenlohn von 25,00 wird als Jahresgehalt von 52.000,00 angezeigt, und die Anmerkung „vor der Rundung“ zeigt 52.000,0008. Die angezeigten Beträge werden auf die kleinste Währungseinheit gerundet.
Geben Sie stattdessen 21,67 Tage ein, hat das Jahr 2.080,32 Stunden, und aus 25,00 pro Stunde werden 52.008,00. Passen Sie Stunden und Tage an Ihren tatsächlichen Arbeitsplan an, zum Beispiel 7,5 Stunden pro Tag oder eine andere Zahl von Arbeitstagen. Bezahlter Urlaub, unbezahlte Wochen und gesetzliche Feiertage werden nicht gesondert behandelt. Geben Sie die Zahl der Arbeitstage ein, für die Sie tatsächlich bezahlt zu werden erwarten.
Um die Arbeitstage pro Monat aus der Zahl der im Jahr gearbeiteten Tage zu finden, verwenden Sie im Jahr gearbeitete Tage ÷ 12. Zum Beispiel sind 250 Tage im Jahr 20,833333 Tage im Monat.
Wie die Sonderzahlung behandelt wird
- Das Jahresgehalt enthält die Sonderzahlung.
- Die Monats-, Tages- und Stundenbeträge beruhen auf der Vergütung ohne Sonderzahlung.
Die jährliche Sonderzahlung ist eine eigene Eingabe und wird nur zum Jahresgehalt addiert. Ein Stundenlohn von 25,00 mit 8 Stunden und 21,666667 Tagen ergibt zum Beispiel ein Monatsgehalt von 4.333,33 (ohne Sonderzahlung). Bei einer jährlichen Sonderzahlung von 5.000,00 ist das Jahresgehalt 52.000,00 + 5.000,00 = 57.000,00. Bei der Umrechnung aus einem Jahresgehalt wird zuerst die Sonderzahlung abgezogen, und der Rest ist die Grundlage für die Monats-, Tages- und Stundenbeträge.
Beispiele (8 Stunden pro Tag, 21,666667 Tage pro Monat)
- Stundenlohn von 25,00 → Tagesvergütung 200,00, Monatsgehalt 4.333,33, Jahresgehalt 52.000,00
- Stundenlohn von 15,50 → Tagesvergütung 124,00, Monatsgehalt 2.686,67, Jahresgehalt 32.240,00
- Jahresgehalt von 52.000,00 (ohne Sonderzahlung) → Monatsgehalt 4.333,33, Tagesvergütung 200,00, Stundenlohn 25,00
- Jahresgehalt von 60.000,00 mit einer Sonderzahlung von 5.000,00 (8 Stunden, 21,67 Tage) → Monatsgehalt 4.583,33, Tagesvergütung 211,51, Stundenlohn 26,44
Gerundet wird nur einmal
Jedes Ergebnis wird exakt aus der von Ihnen eingegebenen Zahl berechnet und einmal am Ende auf die kleinste Währungseinheit gerundet. Nichts wird aus gerundeten Zwischenergebnissen aufgebaut, weil sich die Summen dadurch um einen Cent verschieben können. Ist der Wert vor der Rundung keine ganze Zahl der kleinsten Einheit, wird er in kleiner Schrift als „vor der Rundung“ angezeigt. Sie können Abrunden, Runden auf den nächsten Wert (Voreinstellung) oder Aufrunden wählen.
Annahmen und Grenzen
- Dies sind Bruttobeträge. Sie gelten vor Einkommensteuer, Sozialabgaben und anderen Abzügen. Dies ist kein Netto-Rechner.
- Überstunden, Zulagen, Trinkgelder, unbezahlte Pausen und unbezahlte Freistellung sind nicht enthalten.
- Die Beträge haben keine Währung. Geben Sie Beträge ab 0 bis zu 999.999.999.999,99 mit bis zu 2 Nachkommastellen ein. Stunden und Tage akzeptieren Dezimalzahlen (etwa 7,5 Stunden oder 21,5 Tage).
- Um die an einem Tag gearbeiteten Stunden zu addieren, verwenden Sie den Arbeitszeit-Rechner. Zum Addieren oder Subtrahieren von Zeiten verwenden Sie den Zeitrechner.
Häufige Fragen
Wie mache ich aus einem Jahresgehalt einen Stundenlohn?
Wählen Sie „Jahresgehalt“ und geben Sie den Betrag ein. Gibt es eine Sonderzahlung, geben Sie auch diese ein; der Stundenlohn wird dann aus dem Gehalt ohne Sonderzahlung berechnet.
Enthält das Monatsgehalt die Sonderzahlung?
Nein. Monats-, Tages- und Stundenbeträge sind die Vergütung ohne Sonderzahlung. Nur das Jahresgehalt enthält sie.
Warum ergeben 25,00 pro Stunde 52.000,00 im Jahr?
Weil das Jahr in der Voreinstellung etwa 2.080 Stunden hat: 8 Stunden × 260 Tage (das Formular verwendet 21,666667 Tage pro Monat, das ist 260 ÷ 12 gerundet, daher ist der exakte Wert vor der Rundung 52.000,0008). Ändern Sie die Stunden pro Tag oder die Arbeitstage pro Monat, wenn Ihr Arbeitsplan anders ist.
Kann ich mein Nettogehalt herausfinden?
Nein. Dieser Rechner rechnet nur Bruttobeträge um, vor Steuern und anderen Abzügen.